
期刊简介
杂志概要 中国医疗领域的权威性期刊 《中国医院》杂志2001年经国家科技部和新闻出版总署批准,1997年6月正式面向国内外公开发行。 《中国医院》由中华人民共和国卫生部主管、中国医院协会(原“中华医院管理学会”)主办,是 中国医院协会会刊。 《中国医院》具有行业指导性和权威性,被中国科学技术信息研究所收录为中国科技论文统计源期 刊(中国科技核心期刊),是中国医疗卫生领域强势媒体。 《中国医院》高度准确的市场定位与其一贯为读者竭诚服务的务实风格,使其成为连接相关厂商与 中国医疗机构的便捷桥梁,传播中国医院信息的主流期刊。 《中国医院》使用中文出版,面向国内外发行,月刊,大16开本,内文铜版纸印刷,四封及目次、 插页彩色印刷,内文双色印刷。 杂志宗旨 创新 厚载 求实 贴近医院 服务医院 《中国医院》秉承创新、厚载、求实,贴近医院、服务医院的编辑方针,始终以读者为本,引领潮流。传播现代经营理念,报道学科重大进展,交流先进经验,发布权威信息,融导向性、先进性、学术性、权威性与实用性为一体。 《中国医院》以学术论文和实地采访报道相结合的形式,依托中国医院协会及其二十多个分会/专业委员会,聚集全国大型医院院长和医院管理专家学者,组成权威性编委会,与各省市自治区医院管理学会、协会联系紧密。其以高品质的编辑和印制质量,全面的资讯服务,成为读者十分信赖的读物。 《中国医院》的报道内容包括:医疗卫生领域权威人士访谈或论述、就医院管理经营焦点或热点问题的特别策划、政策法规及权威信息发布、著名医学专家的从医感悟、医院管理创新、管理实务、医疗机构维权与自律、医院质量、医院评审、医院安全、医院护理、医院IT、医院药事、医院文化、医患之间、学科建设、医院与法制、医院人力资源、医院后勤、医院感染管理、病案管理、门急诊管理、实验室管理、医院建筑、院长之声、医院采风、海外视窗等。 发行分布 传播中国医院信息的主流期刊 《中国医院》面向县级以上医疗机构的医院管理工作者、医疗机构科室主任、护理管理工作者、卫生行政管理人员、医务人员以及热心和关注医疗服务的各界人士。 《中国医院》杂志社办理邮购业务,自办发行。 《中国医院》在中国各地数以万计的邮局办理订阅。 《中国医院》通讯员遍布全国31个省市自治区和香港、澳门的医疗机构、卫生行政部门、医学院校,他们在及时向杂志社传递本地医疗机构运营动态的同时,随时征求读者对杂志的意见和建议,并负责向本地医疗机构宣传征订本刊。 《中国医院》同享、传阅率: 7~8人,月均读者总数:255600人。 编委会主任委员 曹荣桂 社长、主编 张宝库 编辑部主任、副主编 郝秀兰 法律顾问 郑雪倩 发行总监 郝秀兰(兼) 美术主管 吴亦锋 广告部经理 袁英君 网站管理 吴亦锋(兼) 编 务 赵 珊 杂志官网 www.chaj.com.cn 广告经营许可证 京宣工商广字第0056号 出 版 中国医院杂志社 印 刷 北京华联印刷有限公司 发 行 国内:北京报刊发行局 国外:中国国际图书贸易总公司 订 阅 全国各地邮局(代号:2-743) 邮 购 中国医院杂志社 100078,北京市南三环东路27号院6号楼402室 电话:(010)87677703 传真:(010)87677705 定价:每期16.00元,全年192.00元 中国标准刊号 ISSN 1671-0592 CN11-4674/R
新政揭秘:论文免了!晋升职称新纪元开启
时间:2024-12-23 11:06:22
在医疗领域,卫生高级职称的获得往往象征着专业能力与经验的高度认可。近期出台的一系列政策措施,为广大医务人员提供了更为便利的晋升通道,尤其是对那些在新冠肺炎疫情防控一线工作的医务人员而言,这些政策无疑是一剂强心针。本文将深入探讨这些新政策的具体内容及其对医疗卫生行业可能产生的深远影响。
新政策明确了对于在特定时间前已取得中级及以上职称的疫情防控一线医务人员,可以享受多项职称晋升倾斜政策。这些政策包括优先申报、优先评审和优先聘任,旨在确保这些医务人员的职业发展不会因疫情而受阻。此外,免除卫生支农任务和免去一次业务考试的要求,进一步减轻了医务人员的工作负担,使他们能够更专注于本职工作。
特别值得一提的是,对于那些直接参与援鄂行动以及在定点医院隔离病区工作的医务人员,他们不仅可以提前一年申报高级职称,而且护理人员还可以突破医疗机构级别的限制参加高级职称的评聘。这一措施无疑为一线医护人员提供了更多的职业发展机会,也为他们的辛勤付出带来了实质性的认可和奖励。
对于具有博士研究生学历的一线医务人员,他们在晋升副高级职称时可享受一次倾斜政策,这体现了对高学历人才的重视和鼓励。所有这些政策的实施,不仅提升了医务人员的职业满意度,也有助于提高整个医疗行业的服务水平和质量。
值得注意的是,尽管这些政策提供了诸多便利,但并不意味着可以无限制地享受这些优惠。根据规定,每项优惠政策只能享受一次,且只有在达到相应的申报条件、专业能力要求和工作业绩要求后才能进行申报。因此,医务人员仍需不断提升自己的专业技能和工作表现,以满足晋升的标准。
新出台的政策为卫生高级职称的评定提供了更加灵活和人性化的途径,特别是对于疫情防控一线的医务人员来说,这是对他们无私奉献和辛勤工作的认可。随着这些政策的实施,预计将会激励更多的医务人员投身于公共卫生事业,同时也为我国医疗卫生行业的发展注入新的活力。