期刊简介
杂志概要 中国医疗领域的权威性期刊 《中国医院》杂志2001年经国家科技部和新闻出版总署批准，1997年6月正式面向国内外公开发行。 《中国医院》由中华人民共和国卫生部主管、中国医院协会（原“中华医院管理学会”）主办，是 中国医院协会会刊。 《中国医院》具有行业指导性和权威性，被中国科学技术信息研究所收录为中国科技论文统计源期 刊（中国科技核心期刊），是中国医疗卫生领域强势媒体。 《中国医院》高度准确的市场定位与其一贯为读者竭诚服务的务实风格，使其成为连接相关厂商与 中国医疗机构的便捷桥梁，传播中国医院信息的主流期刊。 《中国医院》使用中文出版，面向国内外发行，月刊，大16开本，内文铜版纸印刷，四封及目次、 插页彩色印刷，内文双色印刷。 杂志宗旨 创新 厚载 求实 贴近医院 服务医院 《中国医院》秉承创新、厚载、求实，贴近医院、服务医院的编辑方针，始终以读者为本，引领潮流。传播现代经营理念，报道学科重大进展，交流先进经验，发布权威信息，融导向性、先进性、学术性、权威性与实用性为一体。 《中国医院》以学术论文和实地采访报道相结合的形式，依托中国医院协会及其二十多个分会/专业委员会，聚集全国大型医院院长和医院管理专家学者，组成权威性编委会，与各省市自治区医院管理学会、协会联系紧密。其以高品质的编辑和印制质量，全面的资讯服务，成为读者十分信赖的读物。 《中国医院》的报道内容包括：医疗卫生领域权威人士访谈或论述、就医院管理经营焦点或热点问题的特别策划、政策法规及权威信息发布、著名医学专家的从医感悟、医院管理创新、管理实务、医疗机构维权与自律、医院质量、医院评审、医院安全、医院护理、医院IT、医院药事、医院文化、医患之间、学科建设、医院与法制、医院人力资源、医院后勤、医院感染管理、病案管理、门急诊管理、实验室管理、医院建筑、院长之声、医院采风、海外视窗等。 发行分布 传播中国医院信息的主流期刊 《中国医院》面向县级以上医疗机构的医院管理工作者、医疗机构科室主任、护理管理工作者、卫生行政管理人员、医务人员以及热心和关注医疗服务的各界人士。 《中国医院》杂志社办理邮购业务，自办发行。 《中国医院》在中国各地数以万计的邮局办理订阅。 《中国医院》通讯员遍布全国31个省市自治区和香港、澳门的医疗机构、卫生行政部门、医学院校，他们在及时向杂志社传递本地医疗机构运营动态的同时，随时征求读者对杂志的意见和建议，并负责向本地医疗机构宣传征订本刊。 《中国医院》同享、传阅率: 7～8人，月均读者总数：255600人。 编委会主任委员 曹荣桂 社长、主编 张宝库 编辑部主任、副主编 郝秀兰 法律顾问 郑雪倩 发行总监 郝秀兰（兼） 美术主管 吴亦锋 广告部经理 袁英君 网站管理 吴亦锋（兼） 编 务 赵 珊 杂志官网 www.chaj.com.cn 广告经营许可证 京宣工商广字第0056号 出 版 中国医院杂志社 印 刷 北京华联印刷有限公司 发 行 国内：北京报刊发行局 国外：中国国际图书贸易总公司 订 阅 全国各地邮局(代号：2-743) 邮 购 中国医院杂志社 100078，北京市南三环东路27号院6号楼402室 电话：(010)87677703 传真：(010)87677705 定价：每期16.00元，全年192.00元 中国标准刊号 ISSN 1671-0592 CN11-4674/R
揭秘医护职称评审：学历真关键？
时间：2025-05-19 16:22:49
在医疗行业中，医护职称评审是一个备受关注的话题。其中，学历条件常常成为人们讨论的焦点。那么，学历条件在医护职称评审中究竟扮演着怎样的角色？其影响是否关键呢？
从某种程度上来说，学历是医护职称评审中一个重要的考量因素。高学历往往代表着更系统、更深入的专业知识学习经历。例如，本科及以上学历的医护人员在学校接受了长时间的理论教育，他们对人体解剖学、生理学、病理学等基础医学知识有更扎实的理解。这些理论知识是临床实践的重要基石，能够帮助医护人员更准确地分析病情、制定治疗方案。在面对复杂病症时，深厚的理论知识储备可以让高学历者更有底气地去探索病因、尝试新的治疗方法。
在科研方面，高学历也具有一定的优势。拥有硕士、博士学位的医护人员通常在学术研究过程中掌握了科学的研究方法，具备更强的科研思维能力。他们能够开展更具深度和创新性的医学研究，为推动医学领域的技术进步做出贡献。而科研成果在职称评审中往往是一个重要的加分项，比如在医学核心期刊上发表的论文、参与的重大科研项目等，这些都与学历背景所赋予的科研能力紧密相关。
这并不意味着学历就是医护职称评审的唯一决定因素，更不能简单地认为学历低就一定无法获得理想的职称。临床经验在医护工作中同样具有不可替代的价值。一些医护人员虽然学历不高，但凭借多年在临床一线的实践积累，他们对某些疾病的诊断和治疗有着丰富而独到的经验。比如，在一些基层医疗机构，有许多中专学历出身的护士，她们在长期的护理工作中，熟练掌握了各种护理操作技能，对患者的病情观察细致入微，能够及时发现患者病情的变化并采取有效的措施。这种实践经验也是职称评审中需要重视的内容。
职业道德和工作态度也是医护职称评审的重要方面。医护人员的职责是救死扶伤，良好的职业道德是最基本的要求。一个学历高但缺乏职业道德、对患者冷漠敷衍的人，显然不适合获得更高的职称。相反，那些学历可能不高，但始终保持高度的责任心、耐心和爱心，全心全意为患者服务的医护人员，同样应该得到认可。在实际工作中，我们经常能看到一些学历并非很高的医生或护士，他们以真诚的态度和敬业的精神赢得了患者的信任和尊重，在职称评审中也凭借这些优点获得了应有的职称。
持续学习和培训也能弥补学历的不足。随着医学技术的不断发展，医护人员需要不断更新自己的知识和技能。即使是学历较低的医护人员，通过参加各种专业培训、学术讲座、继续教育课程等，也可以提升自己的专业水平。在一些地区，已经有很多医护人员通过这种方式不断进步，在职称评审中脱颖而出。
学历条件在医护职称评审中有一定的影响，但并非是决定性的关键因素。临床经验、职业道德、工作态度以及持续学习的能力等多方面的因素共同作用，才能全面、客观地评价一个医护人员是否具备相应的职称资格。医护职称评审应该是一个综合考量的过程，旨在选拔出真正有能力、有担当、能为患者提供优质医疗服务的专业人才。