中国医院杂志

期刊简介

杂志概要 中国医疗领域的权威性期刊 《中国医院》杂志2001年经国家科技部和新闻出版总署批准,1997年6月正式面向国内外公开发行。 《中国医院》由中华人民共和国卫生部主管、中国医院协会(原“中华医院管理学会”)主办,是 中国医院协会会刊。 《中国医院》具有行业指导性和权威性,被中国科学技术信息研究所收录为中国科技论文统计源期 刊(中国科技核心期刊),是中国医疗卫生领域强势媒体。 《中国医院》高度准确的市场定位与其一贯为读者竭诚服务的务实风格,使其成为连接相关厂商与 中国医疗机构的便捷桥梁,传播中国医院信息的主流期刊。 《中国医院》使用中文出版,面向国内外发行,月刊,大16开本,内文铜版纸印刷,四封及目次、 插页彩色印刷,内文双色印刷。 杂志宗旨 创新 厚载 求实 贴近医院 服务医院 《中国医院》秉承创新、厚载、求实,贴近医院、服务医院的编辑方针,始终以读者为本,引领潮流。传播现代经营理念,报道学科重大进展,交流先进经验,发布权威信息,融导向性、先进性、学术性、权威性与实用性为一体。 《中国医院》以学术论文和实地采访报道相结合的形式,依托中国医院协会及其二十多个分会/专业委员会,聚集全国大型医院院长和医院管理专家学者,组成权威性编委会,与各省市自治区医院管理学会、协会联系紧密。其以高品质的编辑和印制质量,全面的资讯服务,成为读者十分信赖的读物。 《中国医院》的报道内容包括:医疗卫生领域权威人士访谈或论述、就医院管理经营焦点或热点问题的特别策划、政策法规及权威信息发布、著名医学专家的从医感悟、医院管理创新、管理实务、医疗机构维权与自律、医院质量、医院评审、医院安全、医院护理、医院IT、医院药事、医院文化、医患之间、学科建设、医院与法制、医院人力资源、医院后勤、医院感染管理、病案管理、门急诊管理、实验室管理、医院建筑、院长之声、医院采风、海外视窗等。 发行分布 传播中国医院信息的主流期刊 《中国医院》面向县级以上医疗机构的医院管理工作者、医疗机构科室主任、护理管理工作者、卫生行政管理人员、医务人员以及热心和关注医疗服务的各界人士。 《中国医院》杂志社办理邮购业务,自办发行。 《中国医院》在中国各地数以万计的邮局办理订阅。 《中国医院》通讯员遍布全国31个省市自治区和香港、澳门的医疗机构、卫生行政部门、医学院校,他们在及时向杂志社传递本地医疗机构运营动态的同时,随时征求读者对杂志的意见和建议,并负责向本地医疗机构宣传征订本刊。 《中国医院》同享、传阅率: 7~8人,月均读者总数:255600人。 编委会主任委员 曹荣桂 社长、主编 张宝库 编辑部主任、副主编 郝秀兰 法律顾问 郑雪倩 发行总监 郝秀兰(兼) 美术主管 吴亦锋 广告部经理 袁英君 网站管理 吴亦锋(兼) 编 务 赵 珊 杂志官网 www.chaj.com.cn 广告经营许可证 京宣工商广字第0056号 出 版 中国医院杂志社 印 刷 北京华联印刷有限公司 发 行 国内:北京报刊发行局 国外:中国国际图书贸易总公司 订 阅 全国各地邮局(代号:2-743) 邮 购 中国医院杂志社 100078,北京市南三环东路27号院6号楼402室 电话:(010)87677703 传真:(010)87677705 定价:每期16.00元,全年192.00元 中国标准刊号 ISSN 1671-0592 CN11-4674/R

2025卫生高级职称评审 业绩成果破局法!

时间:2025-05-20 17:56:22

2025 年卫生高级职称评审对于医护人员而言至关重要,而业绩成果在评审中占据关键地位。如何在业绩成果方面实现突围,是众多医疗卫生工作者关注的重点。

深入理解评审要求是基础。不同地区、不同专业的卫生高级职称评审,对业绩成果的界定和侧重点有所不同。一般来说,涵盖医疗、教学、科研等多个维度。在医疗方面,要注重临床工作量、手术难度及成功率、疑难病症诊治等指标。例如,完成一定数量的高难度手术,或在疑难病症的治疗上有独特方法且取得良好疗效,都是有力的业绩支撑。教学上,授课时长、学生评价、培养的人才成果等会被考量。科研方面,课题立项、论文发表、科研成果获奖等是重要评判依据。仔细研读当地评审文件,明确各项具体要求,才能有的放矢地准备。

提升临床业务能力是核心。日常工作中,积极参与各类疑难重症患者的救治,主动承担复杂的手术任务,积累丰富的临床案例。同时,注重医疗质量与安全,严格遵循诊疗规范,减少医疗事故和纠纷的发生。通过参加学术交流活动、专家讲座等,不断学习前沿的医疗技术和理念,应用到实际工作中,提高治疗效果。比如,掌握了一种新的微创手术技术,并成功应用于多例患者,这不仅能为患者带来更好的治疗体验,也能成为职称评审中的亮点。

教学工作不可忽视。若有带教任务,应精心备课,采用多样化的教学方法,如案例教学、模拟实训等,提高学生的学习兴趣和实践能力。争取参与教材编写、教学改革项目等工作,提升自己在教学领域的影响力。定期收集学生反馈,根据意见改进教学,良好的教学评价在评审中会加分不少。例如,所教授的学生在各类考试和竞赛中取得优异成绩,就是教学成果的有力证明。

科研创新是突破口。积极申报各级科研项目,从院级、市级逐步向省级、国家级迈进。在科研过程中,注重团队协作,与同事、学生共同开展研究,发挥各自优势。研究成果要以高质量的论文形式发表,选择有影响力的学术期刊,增加论文的曝光度和认可度。此外,争取科研成果获奖,如省部级、厅局级的科技奖项,能极大提升业绩成果的含金量。例如,一项关于新型治疗方法的研究获得市级科技进步奖,将为职称评审增添光彩。

整理和完善业绩材料至关重要。建立个人业绩档案,将日常工作中的医疗记录、教学资料、科研文件等分类整理,确保材料完整、准确、规范。在撰写事迹报告时,突出重点,用数据和实例说话,清晰展现自己的贡献和成果。例如,在列举手术成果时,详细说明手术类型、数量、成功率等关键数据。同时,注意材料的时效性,保证所提供的业绩成果在评审规定的时间段内。

2025 年卫生高级职称评审的业绩成果突围需要医护人员在日常工作中全方位努力,从理解要求、提升业务、耕耘教学、投身科研到精心整理材料,每一步都扎实迈进,才能在激烈的评审竞争中脱颖而出,实现职业发展的新跨越。