中国医院杂志

期刊简介

杂志概要 中国医疗领域的权威性期刊 《中国医院》杂志2001年经国家科技部和新闻出版总署批准,1997年6月正式面向国内外公开发行。 《中国医院》由中华人民共和国卫生部主管、中国医院协会(原“中华医院管理学会”)主办,是 中国医院协会会刊。 《中国医院》具有行业指导性和权威性,被中国科学技术信息研究所收录为中国科技论文统计源期 刊(中国科技核心期刊),是中国医疗卫生领域强势媒体。 《中国医院》高度准确的市场定位与其一贯为读者竭诚服务的务实风格,使其成为连接相关厂商与 中国医疗机构的便捷桥梁,传播中国医院信息的主流期刊。 《中国医院》使用中文出版,面向国内外发行,月刊,大16开本,内文铜版纸印刷,四封及目次、 插页彩色印刷,内文双色印刷。 杂志宗旨 创新 厚载 求实 贴近医院 服务医院 《中国医院》秉承创新、厚载、求实,贴近医院、服务医院的编辑方针,始终以读者为本,引领潮流。传播现代经营理念,报道学科重大进展,交流先进经验,发布权威信息,融导向性、先进性、学术性、权威性与实用性为一体。 《中国医院》以学术论文和实地采访报道相结合的形式,依托中国医院协会及其二十多个分会/专业委员会,聚集全国大型医院院长和医院管理专家学者,组成权威性编委会,与各省市自治区医院管理学会、协会联系紧密。其以高品质的编辑和印制质量,全面的资讯服务,成为读者十分信赖的读物。 《中国医院》的报道内容包括:医疗卫生领域权威人士访谈或论述、就医院管理经营焦点或热点问题的特别策划、政策法规及权威信息发布、著名医学专家的从医感悟、医院管理创新、管理实务、医疗机构维权与自律、医院质量、医院评审、医院安全、医院护理、医院IT、医院药事、医院文化、医患之间、学科建设、医院与法制、医院人力资源、医院后勤、医院感染管理、病案管理、门急诊管理、实验室管理、医院建筑、院长之声、医院采风、海外视窗等。 发行分布 传播中国医院信息的主流期刊 《中国医院》面向县级以上医疗机构的医院管理工作者、医疗机构科室主任、护理管理工作者、卫生行政管理人员、医务人员以及热心和关注医疗服务的各界人士。 《中国医院》杂志社办理邮购业务,自办发行。 《中国医院》在中国各地数以万计的邮局办理订阅。 《中国医院》通讯员遍布全国31个省市自治区和香港、澳门的医疗机构、卫生行政部门、医学院校,他们在及时向杂志社传递本地医疗机构运营动态的同时,随时征求读者对杂志的意见和建议,并负责向本地医疗机构宣传征订本刊。 《中国医院》同享、传阅率: 7~8人,月均读者总数:255600人。 编委会主任委员 曹荣桂 社长、主编 张宝库 编辑部主任、副主编 郝秀兰 法律顾问 郑雪倩 发行总监 郝秀兰(兼) 美术主管 吴亦锋 广告部经理 袁英君 网站管理 吴亦锋(兼) 编 务 赵 珊 杂志官网 www.chaj.com.cn 广告经营许可证 京宣工商广字第0056号 出 版 中国医院杂志社 印 刷 北京华联印刷有限公司 发 行 国内:北京报刊发行局 国外:中国国际图书贸易总公司 订 阅 全国各地邮局(代号:2-743) 邮 购 中国医院杂志社 100078,北京市南三环东路27号院6号楼402室 电话:(010)87677703 传真:(010)87677705 定价:每期16.00元,全年192.00元 中国标准刊号 ISSN 1671-0592 CN11-4674/R

学术论文作者署名有讲究,如何署名才正确有用?

时间:2024-04-18 10:30:45

职称论文对于寻求职称晋升的人员而言具有举足轻重的地位,它不仅是职称评审中的关键加分项,而且从撰写到发表的整个流程都相当复杂。任何一个环节的疏忽,都可能对论文的最终发表产生影响。因此,在准备职称论文时,我们必须对每个细节都了如指掌。近期,有人向小编咨询了关于职称论文署名顺序的安排问题。接下来,我们就来深入探讨一下这个话题。


学术论文作者署名有讲究,如何署名才正确有用?



发表职称论文时,作者的署名是一个需要特别注意的环节。

论文的署名者应当是那些直接参与了论文的撰写和相关科研工作的人员,他们必须有能力承担起相应的责任,并能对相关的质询进行答辩。

在署名方面,我们应遵循实事求是的原则,避免过多的署名。只有那些参与了全部或部分主要工作,或者对文章的撰写有所贡献,并能对文章内容负责的人,才有资格署名。署名的顺序应该按照贡献的大小进行排列,贡献大的人应排在前面。对于指导者、协作者等,他们的名字可以被列在作者名单中,或者在文章的末尾致谢部分提及。我们应尽量避免在一篇短文中出现过多的署名。

在确定多位作者的论文的作者顺序时,我们需要综合考虑每位作者的贡献。通常,第一作者是对研究做出最大贡献的主要研究人员,而通讯作者(或其中一位通讯作者)则主要负责与期刊编辑和读者进行沟通。其他作者的顺序则可以根据他们在实验执行、数据分析等方面的贡献程度来确定。

除了作者的顺序,我们还可以在职称论文中注明每位作者的具体职务和贡献。例如,可以明确标注出哪位作者是本文的导师、项目负责人或主要执行者,这样可以帮助大家更清晰地了解每位作者在研究中的角色和贡献。

在署名职称论文时,我们必须严格遵守学术界的惯例和规范。各作者应根据自己的实际贡献进行署名,确保未参与研究的人员不会出现在作者列表中。同时,我们也要避免在未经他人同意的情况下将其加入或删除作者列表。

小编在此提醒大家,在开始准备职称论文之前,就应与团队成员就论文署名问题进行充分的沟通和协商,明确约定好谁是第一作者、谁是第二作者等,以避免后期出现不必要的纷争。对于评高级职称的人员来说,尽量争取第一作者的位置会更有优势。当然,如果是评副高职称或中级职称,第二作者的位置也是可以考虑的。但无论如何,建议大家最好还是能有一篇自己作为第一作者或独立作者的职称论文,这样在职称评审中的胜算会更大一些。

以上就是关于发表职称论文时作者署名问题的全面解析,希望大家在阅读后能有所收获。如果还想了解更多相关知识,欢迎随时咨询云平文化的在线编辑!