中国医院杂志

期刊简介

杂志概要 中国医疗领域的权威性期刊 《中国医院》杂志2001年经国家科技部和新闻出版总署批准,1997年6月正式面向国内外公开发行。 《中国医院》由中华人民共和国卫生部主管、中国医院协会(原“中华医院管理学会”)主办,是 中国医院协会会刊。 《中国医院》具有行业指导性和权威性,被中国科学技术信息研究所收录为中国科技论文统计源期 刊(中国科技核心期刊),是中国医疗卫生领域强势媒体。 《中国医院》高度准确的市场定位与其一贯为读者竭诚服务的务实风格,使其成为连接相关厂商与 中国医疗机构的便捷桥梁,传播中国医院信息的主流期刊。 《中国医院》使用中文出版,面向国内外发行,月刊,大16开本,内文铜版纸印刷,四封及目次、 插页彩色印刷,内文双色印刷。 杂志宗旨 创新 厚载 求实 贴近医院 服务医院 《中国医院》秉承创新、厚载、求实,贴近医院、服务医院的编辑方针,始终以读者为本,引领潮流。传播现代经营理念,报道学科重大进展,交流先进经验,发布权威信息,融导向性、先进性、学术性、权威性与实用性为一体。 《中国医院》以学术论文和实地采访报道相结合的形式,依托中国医院协会及其二十多个分会/专业委员会,聚集全国大型医院院长和医院管理专家学者,组成权威性编委会,与各省市自治区医院管理学会、协会联系紧密。其以高品质的编辑和印制质量,全面的资讯服务,成为读者十分信赖的读物。 《中国医院》的报道内容包括:医疗卫生领域权威人士访谈或论述、就医院管理经营焦点或热点问题的特别策划、政策法规及权威信息发布、著名医学专家的从医感悟、医院管理创新、管理实务、医疗机构维权与自律、医院质量、医院评审、医院安全、医院护理、医院IT、医院药事、医院文化、医患之间、学科建设、医院与法制、医院人力资源、医院后勤、医院感染管理、病案管理、门急诊管理、实验室管理、医院建筑、院长之声、医院采风、海外视窗等。 发行分布 传播中国医院信息的主流期刊 《中国医院》面向县级以上医疗机构的医院管理工作者、医疗机构科室主任、护理管理工作者、卫生行政管理人员、医务人员以及热心和关注医疗服务的各界人士。 《中国医院》杂志社办理邮购业务,自办发行。 《中国医院》在中国各地数以万计的邮局办理订阅。 《中国医院》通讯员遍布全国31个省市自治区和香港、澳门的医疗机构、卫生行政部门、医学院校,他们在及时向杂志社传递本地医疗机构运营动态的同时,随时征求读者对杂志的意见和建议,并负责向本地医疗机构宣传征订本刊。 《中国医院》同享、传阅率: 7~8人,月均读者总数:255600人。 编委会主任委员 曹荣桂 社长、主编 张宝库 编辑部主任、副主编 郝秀兰 法律顾问 郑雪倩 发行总监 郝秀兰(兼) 美术主管 吴亦锋 广告部经理 袁英君 网站管理 吴亦锋(兼) 编 务 赵 珊 杂志官网 www.chaj.com.cn 广告经营许可证 京宣工商广字第0056号 出 版 中国医院杂志社 印 刷 北京华联印刷有限公司 发 行 国内:北京报刊发行局 国外:中国国际图书贸易总公司 订 阅 全国各地邮局(代号:2-743) 邮 购 中国医院杂志社 100078,北京市南三环东路27号院6号楼402室 电话:(010)87677703 传真:(010)87677705 定价:每期16.00元,全年192.00元 中国标准刊号 ISSN 1671-0592 CN11-4674/R

卫生副高成绩保留几年?揭秘!

时间:2025-05-14 14:53:12

在卫生领域,副高职称考试一直备受关注。对于众多卫生专业人员而言,了解考试成绩的保留政策至关重要,这不仅关系到个人的职业发展规划,更影响着他们在未来工作中的晋升机会和专业成长路径。

卫生副高职称考试的成绩保留政策并非一成不变,而是根据不同的地区和具体情况有所差异。一般来说,常见的成绩保留期限有两年和三年两种情况。

在一些地区,卫生副高职称考试的成绩保留两年。这意味着考生在首次参加考试时,若部分科目通过,该通过成绩将在两年内有效。例如,某位考生在第一年参加了考试,其中专业知识科目成绩合格,而实践技能科目未能通过。那么在接下来的两年内,该考生只需报考未通过的实践技能科目,若在这两年内通过,即可获得副高职称资格。这种政策为考生提供了一定的缓冲时间,让他们有足够的机会去弥补自身的不足,提高通过考试的几率。

也有一些地区的卫生副高职称考试成绩保留三年。相较于两年保留期,这给予了考生更为充裕的时间来准备剩余科目的考试。对于那些工作繁忙、学习时间有限的卫生专业人员来说,三年的保留期限无疑更加友好。他们可以更加从容地安排自己的学习和工作,不必过于担心因时间紧迫而无法完成考试。

值得注意的是,虽然部分地区规定了成绩保留期限,但也存在一些特殊情况。比如,有些地区可能对不同专业、不同类别的卫生副高职称考试有不同的成绩保留政策。此外,如果考试政策发生重大调整,如考试科目、考试内容或考试方式等方面出现变化,那么之前的成绩保留规定也可能相应地做出调整。

从实际角度来看,成绩保留政策的存在具有重要意义。它鼓励卫生专业人员积极投身于职称考试,不必担心一次考试未能全部通过就前功尽弃。这使得他们能够更加专注地提升自己的专业能力,在工作中不断积累经验,同时也有时间和精力去针对性地复习未通过的科目。

对于用人单位来说,成绩保留政策也有利于吸引和留住人才。卫生行业需要大量高素质的专业人才,而副高职称是衡量专业人员水平的重要标志之一。合理的成绩保留政策能够让更多有潜力的人员有机会获得副高职称,从而为单位的发展注入新的活力。

从行业发展的宏观层面来看,成绩保留政策有助于提升整个卫生行业的专业水平。通过给予考生多次机会,促使他们不断学习和进步,进而推动行业内知识和技术的更新与传播。

卫生副高职称考试成绩保留几年的问题,需要根据具体地区的规定来确定。无论是两年还是三年的保留期限,都为卫生专业人员提供了宝贵的机会。在未来,随着卫生事业的不断发展和改革,相信成绩保留政策也会更加完善,更好地服务于广大卫生专业人员和行业的发展需求。广大卫生专业人员应密切关注当地政策动态,合理安排考试计划,充分利用成绩保留政策,努力实现自己的职业目标,为卫生事业的发展贡献更多的力量。